Teoria Dos Dois Fatores Herzberg - DRI

http://www.scribd.com/doc/19258058/Teoria-Dos-Dois-Fatores-Herzberg-DRI

A Hierarquia Das Necessidades de MASLOW - DRI

http://www.scribd.com/doc/19257758/A-Hierarquia-Das-Necessidades-de-MASLOW-DRI

RAD 6 - Como a Alcoa Seleciona

http://www.scribd.com/doc/19257503/RAD-6-Como-a-Alcoa-Seleciona

RAD 5 - Como Planejar Demissões (relatório para análise de discussão)

http://www.scribd.com/doc/19257227/RAD-5-Como-Planejar-Demissoes-relatorio-para-analise-de-discussao

MAT 2 -Subsistema de Provisão de RH Recrutamento - SMO

http://www.scribd.com/doc/19256989/Postar-Mat2-Subsist-Prov-Recr-RH-2p

MAT 1 - Planej Pessoal - SMO

http://www.scribd.com/doc/19256925/postar-mat1Planejpessoal2p1

PIM II - RH

http://www.scribd.com/doc/19195672/PIMIIRH

Pessoas Como Recursos x Parceiros - Gerenciamento de pessoas

http://www.scribd.com/doc/19151920/Pessoas-Como-Recursos-x-Parceiros

Objetivos Organizacionais x Individuais - Gerenc. de pessoas

http://www.scribd.com/doc/19151545/Objetivos-Organizacionais-x-Individuais-2

Aula 2 e 3 - Gerenciamento de pessoas

http://www.scribd.com/doc/19151294/AULA2E32009DataShowGERENCPESSOAS

Planilha de datas de entrega de trabalhos e provas

Essa planilha é pra quem quiser ter um controle maior sobre trabalhos e provas. Conforme os profºs forem passando os trabalhos vou atualizar no blog e quem quiser atualiza á caneta.
http://www.scribd.com/doc/19112608/Grupos-Entrega-Dos-Trabalhos-e-Provas

Tabela de Atv Complementar

Aqui vai a listagem de hrs que cada atv complementar vale. Lembrando que à partir desse sábado 29 de agosto até dia 7 de novembro quem comparecer nas aulas de preparação p/ o ENADE (todos os sábados) vai abater 30h de atv complementar.. isso não esta escrito, cada um anota á caneta na sua própria listagem!
http://www.scribd.com/doc/19084061/Tabela-de-Atividade-Complementar

Roteiro para entrevista - trabalho de Gerenciamento de Pessoas

http://www.scribd.com/doc/19050179/Roteiro-Para-Entrevista-Gerec-Pessoas1

Apostila de Contabilidade nº 1

http://www.scribd.com/doc/19050065/ApostilaContabilidade1

Cartilha do Pim

Tudo que foi falado na palestra do dia 24/08 no auditório sobre o Pim
http://www.scribd.com/doc/19047128/PIMCartilha2osem-20091

Modelo Pim DRH - do 1 ao 5

Para quem não conseguiu o livro na biblioteca, aq estão os modelos que o Profº Law pediu p/ fazer o Pim de DRH.
http://www.scribd.com/doc/19041342/Modelo-Do-1-Ao-5-DRH

Mat 13 - DRH

http://www.scribd.com/doc/18981831/mat13OrgAprend1p

Mat 12 - DRH

http://www.scribd.com/doc/18981811/mat12DO2p

Mat 11 - DRH

http://www.scribd.com/doc/18980945/mat11bSi

Mat 10 - DRH

http://www.scribd.com/doc/18980833/Mat10a-Sist-Inf-Controle-2p

Mat 9 - DRH

http://www.scribd.com/doc/18980630/mat9ModplanejRH2p

Mat 8 - DRH

http://www.scribd.com/doc/18980366/mat8PlanejRHIndiv4p

Mat 7 - DRH

http://www.scribd.com/doc/18980129/Mat7Aspect-Import-Amb-Org1p

Mat 6 - DRH

http://www.scribd.com/doc/18979615/Mat6A-Import-Pes-Nas-Org1p

Mat 5 - DRH

http://www.scribd.com/doc/18979187/Mat5-ARH-Objetivos-1p

Mat 4 - DRH

http://www.scribd.com/doc/18979133/mat4ARH

Mat 3 - DRH

http://www.scribd.com/doc/18947496/mat3Evol

Mat 2 - DRH

http://www.scribd.com/doc/18947471/mat2Impo

Mat 1 - DRH

http://www.scribd.com/doc/18947443/Mat1-Planej-Eficaz-2p

Trabalho SUPRIMENTO MÃO DE OBRA - Profº Ricardo Law

http://www.scribd.com/doc/18947318/2trabalhosSMO2sem09

Grade Professores

http://www.scribd.com/doc/18755491/Grade-Profess-Ores-AGO-100809

Atv.Complementar - modelo de relatório

BAIXAR COMO WORD

http://www.scribd.com/doc/19070450/Capaformulario-de-entregarelatorio-e-controle-doacoes

Primeira aula 11/08/2009

E ai pessoal, beleza??

Então, estou fazendo o 2º semestre de gestão de RH e gostaria de dar as boas vindas p/ pessoal do 1º semestre e p/ aqueles que vieram de outras salas ou de outro curso também.

Bom, resolvi fazer esse blog pq aqui posso postar o material e fica + fácil pra todos entrarem e pegarem, além do que, ninguém tem permissão p/ apagar ou postar se não tiver a senha.
Se alguém tiver alguma ideia ou sugestão eu aceito , afinal de contas somos um grupo e esse blog não é meu.. é nosso!!

Um abraço a todos...
ate + ..

Lu Tami ; )